Capitulo 7. Calidad de vida en el trabajo

1. Los principales puntos del ___________ son: 1. Entorno fisico del trabajo 2. Entorno psicologico del trabajo 3. Aplicación de principios ergonómicos 4. Salud ocupacional.

2. Es el resultado directo de una combinación de diversas dimensiones básicas del desempeño de las actividades y de otras dimensiones que no dependen directamente de las tareas, las cuales producen diferentes niveles de motivación y satisfacción y pueden resultar en distintos tipos de actividades y conductas de los individuos que pertenecen a una organización.

3. Representa la medida en que los miembros de la organización son capaces de satisfacer sus necesidades personales por medio de su trabajo en ella y se sienten satisfechos y contentos.

4. Fue acuñado por Louis David en la decada de 1970, cuando desarrolla un proyecto sobre el diseño de puestos. Según él, él concepto se refiere a una preocupación por el bienestar general y la salud de los colaboradores cuando desempeñan sus actividades.

5. Según Nadler y Lawyer la calidad de vida en el trabajo se funda en estos aspectos: